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　　2.学习贯彻掀热潮 实干笃行启新程。自集团公司和公司2026年工作会议及党的建设暨党风廉政建设和反腐败工作会议召开以来，公司上下迅速响应，全面掀起学习宣贯、狠抓落实的热潮。

　　3.基层党组织基本培训机制在东部储运落地生根。公司各级基层党组织依托“三会一课”、主题党日等载体，将基本培训与宣讲“服务国家战略、增强核心功能、提升核心竞争力、培育新质生产力”的生动实践紧密结合，激励广大党员争当先锋、勇作表率，掀起了一场场立足实际、聚焦实效的学习研讨热潮。

　　4.公司冬季大练兵全员通过考核。1月初，公司启动2026年自动化运维、管焊工冬季大练兵。2月10日至12日，焊工、管工结业考核、仪表工月度测评收官，56名参训员工全员合格，培训成效显著。

　　5.公司完成分布式国产化控制系统改造项目。2月3日至6日，公司自主完成浙苏管道桐乡站站控系统国产化升级改造项目。这是公司首次应用分布式国产化控制系统+国产化上位系统PCS，实现实时数据采集与精准控制。

　　6.公司各单位开展迎新春主题活动。各单位通过装扮场站、开展文体娱乐等形式，营造喜庆祥和、温馨和谐的节日氛围，以昂扬向上的精神面貌迎接马年新春。

　　一线日，合肥分公司在仪长管道无为-怀宁段，首次完成大口径金属损失缺陷B型套筒修复特级动火作业，有效消除了管道安全隐患。

　　10.2月6日，宁波分公司甬宁管道12号桩+1225米处管段占压隐患改线工程完工，实现该处占压隐患永久销项，确保了管道本质安全。

　　11.1月15日至2月9日，南京分公司浦口站与管道沿线公安机关采取突击检查、重点管段蹲守、流动巡逻相结合方式，构建“警企协同、昼夜联防”的安全防护网。